INITIATIVEN
Verwandeln Sie Ihre Umfrage-Ergebnisse in echte Veränderungen
Erstellen und nutzen Sie datenbasierte Initiativen, welche direkt mit Unternehmenskennzahlen verknüpft sind. Befähigen Sie Ihre Führungskräfte, den Wandel aktiv mitzugestalten.
Mitarbeitenden-Feedback in echte Maßnahmen umsetzen ist hart
Monate vergehen seit der letzten Umfrage – und nichts verändert sich
Sie haben versucht Maßnahmen zu implementieren, doch es fehlt an Struktur und Konsequenz
Mitarbeitende fühlen sich nicht gehört und sehen keine spürbaren Verbesserungen
Mit Initiativen ins Handeln kommen – und Veränderungen sichtbar machen
Gemeinsam Veränderungen vorantreiben - Lassen Sie Führungskräften, teamrelevante Initiativen steuern. Machen Sie sie transparent und zeigen Sie Ihr Engagement für echten Wandel.
Schritt für Schritt an geschäftskritischen Themen arbeiten - Egal, wie groß eine Initiative ist – dokumentieren Sie Fortschritte, passen Sie Maßnahmen an und erzielen Sie schneller greifbare Ergebnisse.
Maßnahmen konsequent umsetzen - Behalten Sie den Überblick und stellen Sie sicher, dass Initiativen nicht aus dem Blick geraten. Helfen Sie anderen, Verantwortung zu übernehmen, um Veränderungen voranzubringen.
So funktionieren Initiativen
Starten und dokumentieren von Initiativen direkt aus Ihrem Dashboard
Initiativen benennen, Verantwortliche festlegen, Deadlines definieren und eigene Notizen hinzufügen
Sensible Themen? Setzen Sie Initiativen auf privat, um individuelle Maßnahmen von unternehmensweiten zu trennen
Verknüpfen Sie Initiativen direkt mit einer konkreten Umfrage und Frage, um Ihre Umsetzung nachvollziehbar zu machen und ihren Impact zu messen.
Behalten Sie den Überblick über alle Initiativen an einem zentralen Ort
Maßnahmen einfach über ein Kanban-Board verwalten, kommunizieren und nachverfolgen
Jederzeit den vollen Überblick darüber behalten, was von Ihnen und Ihrem Team umgesetzt wird
Initiativen mühelos per Link mit relevanten Stakeholdern teilen
Immer auf Kurs bleiben
Automatische E-Mail-Erinnerungen stellen sicher, dass Sie keine Frist übersehen
Erhalten Sie Status-Updates, ohne ständig nachfragen zu müssen
Die Plattform hält Creators, Verantwortliche und Admins automatisch auf dem Laufenden
Vertrauen Sie nicht nur auf unser Wort
Das sagt einer unserer Kunden über die Initiativen:
Make change tangible and successful.
Nach einer Befragung ist es oft eine Herausforderung, die Erkenntnisse in eine nachhaltige Veränderung zu überführen. Das Initiativen-Modul bietet hier die notwendige Unterstützung und Struktur, um diese Prozesse effizient zu begleiten und Veränderungen anzustoßen. Ein absoluter Mehrwert, um den Wandel greifbar und erfolgreich zu machen.
It's how we use feedback together to improve.
„Wir haben eine extrem starke Feedbackkultur – und die kommt von ganz oben. Unsere Geschäftsleitung treibt das Thema aktiv mit voran. Es geht nicht nur darum, Feedback einzuholen, sondern auch, wie wir es gemeinsam nutzen, um besser zu werden.“
Sind Sie bereit, nachhaltige Veränderungen in Ihrem Unternehmen voranzutreiben?
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