All-in-one Mitarbeiterbefragungstool

Verwandeln Sie Mitarbeiterfeedback in gezielte Maßnahmen mit echtem Impact

Entdecken Sie, was Ihre Teams wirklich brauchen und befähigen Sie jeden im Unternehmen, Veränderung dort anzustoßen, wo es zählt. Für eine Unternehmenskultur, die Leistung stärkt und bindet.

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Abbildung des Umfragen-Zyklus und wie diese das Unternehmen verbessern und wachsen lassen

25.000+ Teams weltweit vertrauen auf Honestly

HR als Möglichmacher - Führungskräfte als Treiber von Veränderung

Verlassen Sie den reaktiven Modus. Mit Honestly identifizieren Sie frühzeitig, was Ihre Organisation bremst und geben Führungskräften die Insights, die sie brauchen, um gezielt zu handeln.

Strategische Klarheit: Ihre personalisierten Dashboards zeigen auf einen Blick, wo Handlungsbedarf besteht
Fokus durch KI: Erkennen Sie KI-basiert, welche Themen in welchem Team Priorität haben
Messbare Wirkung: Leiten Sie Maßnahmen ab und verfolgen Sie in Echtzeit den Fortschritt in Ihrer Organisation

Umfragefunktionen entdecken

Grafik, die einen Laptop mit einem Umfrage-Dashboard zeigt"

Regelmäßiges Feedback, das Vertrauen aufbaut und Veränderung auslöst

Messen und verbessern Sie mühelos den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus. Erkennen Sie Muster, bevor sie zum Problem werden und gewinnen Sie echte Insights.

Mit wissenschaftlich validierten Umfragen sind Sie sofort startklar
Egal ob im Büro, mobil oder in der Produktion: Sie erreichen alle Mitarbeitenden
Honestly integriert sich nahtlos in Ihre HR-Software.

Umfragefunktionen entdecken

Mitarbeiterfeedback in echten Fortschritt verwandeln

Verwandeln Sie Erkenntnisse in Initiativen, die Ihr Unternehmen voranbringen. Befähigen Sie HR, Ihre Teams und Führungskräfte, Verantwortung zu übernehmen und Wirkung zu erzielen.

Starten Sie Initiativen direkt aus dem Dashboard
Weisen Sie Zuständigkeiten und Fälligkeiten eindeutig zu
Behalten Sie den Fortschritt aller Initiativen jederzeit im Blick

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Abbildung des Honestly Dashboards mit Engagement-Übersicht und Handlungsfeldern

Kundenstimmen

Das sagen unsere Kunden

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Ohne vorherige Umfrage hätten wir etwas ins Unternehmen gebracht, wofür es in der Belegschaft gar keine Resonanz gibt. Bei 1800 Mitarbeitenden ist das ein riesiger Kostenfaktor. Aber durch die Befragung mit Honestly wussten wir, welches der Investments sich lohnen wird.

Lysann Nikolopoulos

Head of HR, WBS Gruppe

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Globale Umfragen zu verschiedenen Themen können wir mit Honestly schnell und einfach anonymisiert durchführen und erreichen alle Mitarbeitenden. Was uns besonders begeistert, ist der hervorragende Support durch das Customer Success Team.

Anna-Sophie

HR Expert Development, Tchibo GmbH

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Das Tool ermöglicht uns ein kontinuierliches Employee-Listening in zentralen Themen wie dem Mitarbeiter-Engagement und der Stärkung unserer Performance-Kultur.

Dr. Daniel Bartl

Head of Leadership & Corporate Culture, Helvetia

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Aus Sicht des Personalmanagements hilft uns Honestly dabei, Feedback systematisch aufzugreifen und wirksam zu nutzen. Führungskräfte übernehmen Verantwortung für die Ergebnisse und Mitarbeitende spüren, dass ihre Rückmeldungen ernst genommen werden und in konkrete Entwicklungsimpulse einfließen.

Sabine Löffler

Stv. Geschäftsbereichsleiterin Personal, AWO Psychiatriezentrum